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Kreatives Leadership

Foto: Teambuilding und uralte Ritualsymbolik der Flieger von Papantla, Veracruz, Mexiko.
Foto: Teambuilding und uralte Ritualsymbolik der Flieger von Papantla, Veracruz, Mexiko.

Kreatives Leadership beginnt bei mir selber, bei meiner "persönlichen Nachhaltigkeit". Jeder efiziente Mitarbeiter ist Leader seiner selbst, fähig, sich und andere positiv zu beein-flussen und einen konstanten Level von Highperformance und im Fluss-Sein zu erhalten (Vergleiche mit dem Flow-Erleben von Mihály Csíkszentmihályi, Wikipedia). Dieses effiziente und synergiebewusste Selbst-Mana- gement ergibt dann das erwünschte Highperformance- Team.

Es ist wie bei guten Schauspielern, manche haben's halt.  Und die andern? Kann man das denn lernen? – Ja, es beginnt damit, anzuerkennen, das Leadership  und Teambildung ein menschlicher Lernprozess ist, der beim Umgang mit dem eigenen  Körper, Emotionen, Mind und Spirit beginnt. Nur damit können wir die moderne Anforderung an Soziale Verantwortung und konstantes Erschaffen von neuem Mehrwert für die Kunden erfüllen.

 

Kritische Bereiche, wo wir viel menschliches Potential aufwecken durften:

  • Selbstwert und Anerkennung des Mitarbeiters.
  • Authentisch sein.
  • Employee Engagement.
  • Nonverbale Kommunikation.
  • High Performance Teams. 
  • Organizational Energy. 

 

7 Schlüssel zum Kreativen Leadership


Das Business-LifeTreeSystem© fasst alle aktuellen Themen eines modernen synergetischen Leaderships in einem integralen Training von 7 Ebenen zusammen.

 

Wir wählen je nach Situation des Klienten zwischen folgenden möglichen Seminaren oder Referaten aus:

(dem Wachstum eines Baumes gemäss bitte von unten nach oben lesen)


 7

- Der Pfad des Drachen (Teambildung)

- Auszeiten in der Natur (Managertraining, Gruppenintegration, Konsensfindung)

 

6

- Problemlösung und Kreatives Denken

- Best Performance anstatt Burn Out

 

5

- Multiple Intelligenzen für Verkäufer

- Nonverbales Kommunikationstraining verbessert persönliche Beziehungen

 

4

- Korrektes Entscheiden und Handeln

- Life - Work - Balance

(die 4 Lebensprojekte der Fülle)

 

3

- Mitarbeiter-Engagement

- Die Unternehmensvision ist meine Mission (Empowering Diversity)

 

2

- Stressprevention + Paradigmenwechsel 

- Positive Einstellung zur Veränderung


1

- Motivations-, Energie-  und WholeBrainTraining

- Morgens 100% präsent mit Lachmedizin!

0

- 7 Schlüssel zum Kreativen Leadership - All in One

Dieses Seminar von 8 Stunden Dauer integriert alle 7 Ebenen des Leaderships. Der Teilnehmer lernt, private und teambezogene Situationen kreativ zu lösen.

Jeder Teilnehmer bekommt die 7 Schlüssel überreicht und lernt, sie anzuwenden.

 

Seminar-Programm: 7 Affirmationen, 7 Körperbewegungen, Finden des Gruppenthemas, Kreatives Problemlösen mit den 7 Schlüsseln (eine Form von CPS). 

 

Meine Business Performance über alte Paradigmen.
Meine Business Performance über alte Paradigmen.

Als Massgeschneiderte Lösung können je nach Kunde und seiner Situation eine der 7 Ebene ausgewählt werden sowie die Themen an das Kundenbedürfniss angepasst werden.

 

Video auf Spanisch.

Link zum Business LifeTree der Spanischen Website.

 

 

Verabreichungsform: Wir können prinzipiell zwischen Motivations-referaten von 3 Stunden Dauer (für bis zu 999 Personen) oder Prozess-Seminaren von 8 Stunden Dauer (bis zu 33 Personen, mit Erarbeitung eines persönlichen Actionsplans) jede Form auswählen.

 

 

 

Heute nicht morgen! – beginnt dein Team als Heart-Leader ungeahnten Mehrwert zu kreieren.

 

Schreibe mir. Ich rufe dir gerne zurück und höre dir zu.

Email oder per Skype-Videokonferenz Pascal Greub / Land: Mexiko.

 

Gerne sende ich dir mehr Information zu den einzelnen Seminaren des Business LifeTreeSystem©.


 

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Wir arbeiten ohne psychotrope Stoffe.

Símbolo ancestral de la conciencia del corazón y su expansión. / Ancient symbol of heart consciousness and tis expansion. / Uraltes Symbol des Herzbewusstseins und seiner Ausweitung.